>> Фактически, сложившая среда диктует определённую модель поведения, которая многим женщинам >> чужда. Это проявляется в не очень многих СПОшных проектах, но там >> где проявляется — выглядит весьма паршиво. Акции из серии «больше женщин >> во фрисофтовых проектах», к сожалению, борются не с причиной, а со >> следствием. Для того, чтобы изменить среду, нужен такт и много терпения. >> А они вместо этого устраивают показательные акции, которые совершенно справедливо воспринимаются >> как бредятина. > Женщины просто умнее мужиков и никогда не будут работать за бесплатно. Они > любят комфорт, и хорошую оплату. Как правило, чем гламурнее проект, тем > больше там женщин.Плюс к вышесказанному - женщины любят порядок во всём и чётко определённые задания - при наличии этого вполне могут превосходить по качеству кода мужчин. Сам наблюдал такие явления. В СПО-проектах "порядок и чёткость" далеко не всегда наблюдаются. В общем, женщина-программист вряд ли напишет что-то "новое, прорывное", а вот реализовать сформировавшуюся и хорошо описанную идею - запросто. PS: Грэйс Хоппер - это наверно исключение... :) Хотя, я точно не знаю - может быть она по ТЗ Пентагона работала - всё по пунктикам расписано было? :)
|